Daneshenaft logo
پنجشنبه 30 خرداد ماه 1398 | ثبت نام | ورود | کاربر مهمان 
صفحه پرینت ارسال به دوستان
سه شنبه 16 بهمن ماه 1397 | کد مطلب : 22724
همزمان با چهلمین سالروز پیروزی انقلاب اسلامی؛
آغاز به کار نخستین دوره آمادگی استخدام سازمان مدیریت صنعتی
رامین ناجی‌زاده، معاون آموزش سازمان مدیریت صنعتی/ همزمان با چهلمین سالروز پیروزی انقلاب اسلامی، سازمان مدیریت صنعتی با تکیه بر تجربه پنجاه و پنج ساله خود در حوزه‌های آموزش، مشاوره و پژوهش مدیریت در کشور با هدف کمک به ارتقا اشتغال دانش‌آموختگان دانشگاهی در کشور اقدام به طراحی "دوره‌های آمادگی استخدام" کرده است.

 

اولین دوره آمادگی استخدام روز جمعه مورخ 5 بهمن ماه سال جاری با حضور 25 دانش‌آموخته دانشگاهی در مرکز آموزش سازمان مدیریت صنعتی آغاز گردید.

مخاطبین اصلی این دوره کلیه دانش‌آموختگان دانشگاهی صرف نظر از رشته و مدرک بوده که تمایل به اشتغال در حوزه علوم انسانی داشته باشند. این دوره به صورت یک روز در هفته (روزهای جمعه) برگزار شده و به مدت 6 ماه بطول می‌انجامد و دوره‌هاي بعدي در فواصل زماني كوتاه در آينده برگزار خواهد گرديد. شايان ذكر است اين دوره توسط سازمان مديريت صنعتي در طي سال 1398 در تهران و از سال 1399 در سطح كشور ارائه خواهد شد. در زیر مشخصات این دوره تشریح می‌گردد:

1. توسعه شایستگی‌های رفتار

امروزه افراد صرف نظر از حوزه‌های تخصصی، سازمان محل اشتغال و مسئولیتی که بر عهده خواهند گرفت برای ارائه عملکرد  موفق، نیاز به تجهیز خود به  شایستگی‌های رفتاری دارند که آنها را در عرصه فعالیت‌های کسب و کار موفق نماید. سازمان مدیریت صنعتی با درک اهمیت این موضوع و با توجه به بررسی‌های مختلف در خصوص مدل های شایستگی  رفتاری ، اقدام به طراحی دوره مهارت‌های عمومی با هدف توسعه شایستگی‌های رفتاری کلیه دانش آموختگان  دانشگاهی نموده است. مدت زمان این دوره برابر 85 ساعت طراحی شده است.

2- ارزیابی

مخاطبین پس از طی بسته شایستگی‌های رفتاری مورد ارزیابی دقیقی قرار می‌گیرند. در این بخش با استفاده از پیشرفته ترین متدهای ازیابی مشخص می گردد که متقاضی با توجه به ابعاد روانشناختی و ویژگی‌های شخصیتی خود برای کدام دسته از مشاغل حوزه علوم انسانی مناسب‌تر است و نتایج حاصل از ارزیابی بصورت یک گزارش کتبی در اختیار ایشان قرار می‌گیرد.

3. توسعه شایستگی‌های  تخصصی

سازمان مدیریت صنعتی با توجه به زمینه فعالیت‌های مدیریتی خود از گذشته تاکنون و با توجه به خلاء انتقال شایستگی‌های تخصصی به دانشجویان در سطح دانشگاه‌های کشور، بر خود واجب می‌داند تا از طریق تکمیل و توسعه شایستگی‌های تخصصی فارغ‌التحصیلان گامی در جهت اعتلای بهره‌وری نیروی انسانی بردارد. از این حیث محورهای تخصصی مدنظر فعلی در سازمان، به شرح عناوین زیر می‌باشد. گفتنی است محورهای مدنظر در طول زمان و با توجه به ملاحظات سازمانی قابل افزایش می‌باشد. مدت زمان این دوره برابر 60 ساعت طراحی شده است.

 

4- کار آموزی

به منظور درک شرایط واقعی محیط کار و بکار‌گیری عملی آموزه‌هایی که در قالب بسته‌های شایستگی‌های رفتاری و تخصصی ارائه گردیده‌اند؛ بخش کار‌آموزی در این دوره در نظر گرفته شده است. متقاضیان پس از طی بخش تخصصی وارد مرحله کارآموزی می شوند. در این مرحله کارآموز بر اساس بسته شایستگی تخصصی طی شده به شرکتی حائز شرایط جهت کارآموزی معرفی می‌گردد. مدت دوره کارآموزی برابر دو ماه خواهد بود و در طی آن شخص کارآموز در ارتباط مستقیم با مربی تعیین شده از سوی سازمان بوده و هر هفته گزارش کار خود را به ایشان ارائه می‌دهد.

5. گواهی صلاحیت حرفه ای 

 در این مرحله برای متقاضیانی که با موفقیت دو بسته توسعه شایستگی‌های رفتاری و تخصصی و هم چنین بخش کارآموزی را طی نموده‌اند. گواهینامه‌های صلاحیت حرفه‌ای درجه C توسط سازمان مدیریت صنعتی صادر می‌گردند. نقش گواهینامه‌های صادره؛ دادن اطمینان به مدیران و متولیان بنگاه‌های اقتصادی در خصوص داشتن شایستگی‌های مورد نیاز جهت استخدام فرد صاحب گواهینامه می باشد. گواهی صلاحیت حرفه ای صادره توسط سازمان مدیریت صنعتی با توجه به پیشینه 55 ساله ؛ برند و اعتبار سازمان نزد بنگاه‌های اقتصادی و شرکت‌ها یکی از دستاوردهای اصلی این دوره در کنار ارتقا مهارت‌های متقاضیان برای ایشان محسوب می‌گردد. 

 6. تسهیل فرآیند استخدام  

در این مرحله، سازمان مدیریت صنعتی طی قرارداد انحصاری که با مجموعه دانش‌بنیان ایران‌تلنت منعقد نموده است فرایند استخدام افرادی که گواهینامه صلاحیت حرفه‌ای دریافت کرده‌اند؛ به شرح زیر تسهیل می‌گردد:

برای دانش‌آموختگان این دوره‌ها توسط ایران تلنت در کنار رزومه و نام آنها برچسب ویژه‌ای با عنوان "تایید شده توسط سازمان مدیریت صنعتی در حوزه "X قرار خواهد گرفت. بدین ترتیب هنگامی که برای موقعیت شغلی مدنظر خود رزومه ارسال نمایند، در لیست رزومه‌ها بصورت کاملا متمایز از رزومه‌های دیگر معرفی شده و برجسته می‌گردند.

اصولا پس از انتشار هر آگهی شغلی توسط سازمانها، ایران‌تلنت رزومه‌هایی که با شرایط مدنظر کارفرمایان سازگار باشد به آنها پیشنهاد خواهد کرد.

طبق پروتکل همکاری سازمان با ایران‌تلنت، رزومه‌های فارغ‌التحصیلان دوره‌های آمادگی استخدام سازمان مدیریت صنعتی نسبت به سایر رزومه‌هایی که با شاخص‌های مدنظر کارفرمایان تطابق دارند از اولویت بالاتری برخوردار است و بالاتر از سایرین به کارفرمایان نمایش داده خواهد شد.

در هنگام جستجوی سازمان‌ها بر روی بانک رزومه ایران‌تلنت نیز رزومه فارغ‌التحصیلان این دوره‌ها متمایز از دیگر رزومه‌ها خواهد شد و به صورت ویژه به کارفرمایان نمایش داده می‌شود.

در همین راستا در بخش جستجوی بانک رزومه ایران‌تلنت، فیلتر جداگانه‌ای برای کارفرمایان در نظر گرفته شده است تا بتوانند به رزومه‌های کارجویان دارای گواهینامه سازمان مدیریت صنعتی دسترسی پیدا نمایند و هر چه سریعتر به استخدام آنها مبادرت ورزند.

 

آخرین مطالب نفتی در کانال رسمی نشریه دانش نفت در تلگرام
فرم ثبت نظر
نام
آدرس ايميل
متن نظر *
متن کنترلی را وارد کنيد *

در اين بخش نظری ثبت نشده است.
اخبار ويژه
سیزدهمین همایش بین‌المللی صنعت پتروشیمی ایران که امروز و فردا با حضور ٣٨٥ شرکت داخلی و ٧٦ شرکت خارجی در مرکز همایش‌های بین‌المللی صدا و سیما برگزار می‌شود، ٦ نشست تخصصی و یک نمایشگاه جانبی هم خواهد داشت.
در گرمای کشنده دریای کارائیب کارگرانی در لباس غواصی با دستان خود مشغول پاک کردن نفت خام از بدنه کاسپین گالاکسی هستند؛ نفتکشی که آنقدر کثیف است که اجازه ورود به آبهای بین المللی را ندارد.

يادداشت روز
روزگار غریبی شده است. در این زمانه عجیب و غریب، وزیر نفت که پرچمدار مبارزه با تحریم‌های نفتی ایالات متحده است، بی‌رحمانه و غیر‌منصفانه زیر شدیدترین انتقادات و هجمه‌ها قرار گرفته است.
این روزها و در این فضاى خوش‌بینى تازه ایجاد شده در کشور در آستانه سفر نخست وزیر ژاپن به ایران، یاد روزهاى پس از برجام مى‌افتم که در فضاى امیدوارى و خوش‌بینی عجیب آن روزها، وقتى مى‌گفتم برجام نقطه عطف اقتصاد ایران نیست و با آنکه گشایش‌هایى را ایجاد مى‌کند اما ما را وارد دوره تازه اقتصاد نمى‌کند، به گالوم گالیور، بدبین، کاسب تحریم و هزار انگ دیگر متهم مى‌شدم.
نکته کلیدی سخنان محمدی، تاکید او بر جهش دوم صنعت پتروشیمی است؛ آنجا که گفت: بی‌تردید می‌توان با هم‌افزایی، انطباق و همدلی شرکت‌ها و هلدینگ‌های پتروشیمی، روند تحقق «جهش دوم» صنعت «پیشرو پتروشیمی» را با راه‌اندازی طرح‌های نیمه تمام و افزایش ظرفیت این صنعت عملی کرد.

يادداشت
ظرفیت موجود در صادرات فرآورده‌های نفتی به کشورهای منطقه و به‌ویژه افغانستان یکی از فرصت‌های مناسب ایران برای عبور از تحریم‌های نفتی است و رفتن به سمت تولید محصولات پترو پالایشگاهی می‌تواند نقش مهمی در جهت تحقق شعار رونق تولید ایفا کند.
عقیل براتی، رییس پژوهش و فناوری شرکت بهینه‌سازی مصرف سوخت/ سه پروژه فناورانه در شرکت بهینه‌سازی مصرف سوخت اجرا می شود و برای این پروژه‌ها مصوبه‌های شورای پژوهش و هیئت مدیره شرکت ملی نفت دریافت شده است.
با تصویب و تعیین نرخ خرید تضمینی برق روزهای خوبی در انتظار انرژی‌های تجدیدپذیر است و پیش بینی می شود، حجم سرمایه‌گذاری غیردولتی در این بخش که به بیش از 124 هزار میلیارد ریال رسیده بهتر هم خواهد شد.
محمدمهدی مرادنژاد، کارشناس صنعت پتروشیمی/ 60 تا 70 درصد محصولات پتروشیمی ایران تا آخرین حلقه زنجیره ارزش می‌رود و مهمترین مشکل در صنعت پتروشیمی ایران خوراک مایع و ال‌پی‌جی است که باید برای آن فکری کرد.
رویا خالقی/ داده‌های حجیم (Big Data) یکی از اصطلاحاتی است که این روزها در حوزه تحلیل داده‌ها زیاد شنیده می‌شود و مدت‌هاست برای اشاره به حجم‌ عظیمی از داده‌ها که از سوی سازمان‌های بزرگی مانند گوگل یا ناسا ذخیره و تحلیل می‌شوند مورد استفاده قرار می‌گیرد.
گفتمان
من فضا را باز نمی‌کنم که یکسری بیایند دوباره بابک زنجانی درست کنند. حتما چنین اجازه‌ای نمی‌دهم، بارها گفته‌ام تا زمانی که این امانت دست من است با همه وجود تلاش می‌کنم که از این امانت مردم حفاظت کنم حتی به قیمت جانم که هیچ، به قیمت آبرویم هم ان‌شاءالله نمی‌گذارم از پول ملت ببرند. نمی‌گذارم از این پول ببرند و من بمانم.
مهندس مهدی حاجی حسین‌زاده، مدیرعامل شرکت پتروایران کیش در گفتگو با دانش نفت، آخرین فعالیت‌ها و دستاوردهای شرکت پتروایران کیش را در زمینه‌های مختلف کاری تشریح کرد. آنچه در پی می آید مشروح این گفتگوست که از نظر خوانندگان گرامی می گذرد.
مهندس حسین تولا، مدیریت برنامه‌ریزی طرح‌ها و توسعه تجاری شرکت توسعه پتروایران را بر عهده دارد.
عصام‌الدین فیروزبخت، مدیرفاوای شركت توسعه پتروایران، دارای 23 سال سابقه فعالیت تخصصی در زمینه توسعه راهكارهای فناوری اطلاعات و ارتباطات در صنعت نفت است.
مهندس نیما باقرسایی، بیش از 17 سال سابقه كار مفید در حوزه‌های مهندسی، ساخت و بازرگانی را در رزومه کاری خویش ثبت کرده است.

صفحه نخست

|

اخبار نفت

|

گفتمان

|

مقالات

|

ياداشت روز

|

يادداشت اول

|

مزايده و مناقصه

|

گالري تصاوير

|

درج آگهي

|

سايتهاي مرتبط

|

آرشيو PDF

|

درباره ما

|

تماس با ما

© Copyright 2011 daneshenaft.ir All Rights Reserved. Powered by : HomaNic.com | Developed by :